第一条 根据《中共中央 国务院关于印发<新时代爱国主义教育实施纲要>的通知》（中发〔2019〕45号）精神和国家国防科工局《关于加强国防科技工业新闻宣传与军工文化建设的指导意见》及江西省国防科工办有关加强军工文化建设的指示要求，围绕江西省国防科技工业文化联合会（以下简称省国防科工文联）职能职责，为进一步适应国防科技工业领域加强新时代爱国主义教育和军工精神传承形势任务需要，切实弘扬军工文化，传承红色基因，建设好新时代江西省国防科技工业军工文化建设示范单位（以下简称省军工文化建设示范单位），特制定本办法。
    第二条 建设好省军工文化建设示范单位，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚持把全面加强党的建设作为首要任务，坚持把建设社会主义精神文明作为主题主线，坚持把继承发展、守正创新、聚正能量作为基本原则，坚持把培育和践行社会主义核心价值观作为根本要求，坚持把弘扬军工文化、传承军工精神、提升企业形象作为突出特色，切实使先进文化成为本单位全面建设的重要内容、推动高质量发展的重要支点、丰富美好生活需要的重要因素、战胜风险挑战的重要力量源泉，把建设具有中国特色先进国防科技工业体系推向前进。
    第三条 凡加入省国防科工文联的企事业单位（含民口军工配套单位），企业文化建设内容丰富、守正创新、特色鲜明、措施有力、成效突出、影响广泛，在所在行业具有代表性，能够起到示范和引领作用，符合申报条件的，均可申报。
省国防科工文联的会员单位可优先开展认定，未加入协会但符合认定基本条件的也可以申报。
    第四条  省军工文化建设示范单位认定工作，坚持实事求是、示范引领，服务军工、开放包容，平等自愿、公正择优，坚持标准、确保质量的工作原则。
   
   第五条 省军工文化建设示范单位应具备的基本条件
（一）政治站位高；
（二）核心价值突出；
（三）文化实施落地；
（四）特色文化鲜明；
（五）精神风貌良好；
（六）社会影响力大；
（七）组织管理到位。
    符合上述条件，获得国家级、省部级、地市级或行业领域等表彰、宣传的单位，优先作为省军工文化建设示范单位认定。
上述七项基本条件具体标准见附件1。
   
第六条 省军工文化建设示范单位的申报与认定

• 申报。申报省军工文化建设示范单位的各企事业单位须填写《江西省国防科技工业军工文化建设示范单位申请表》（见附件2），具体内容包括：申请报告、单位简要介绍、文化项目及研究成果、文化管理制度、职工风貌及社会影响力等。可附相关反映示范单位所获荣誉称号、主要场所文化展示等图片音像资料。为践行绿色环保理念，进一步提高工作效率，欢迎提供电子申报材料。申请表报送省国防科工文联秘书处。

（二）审核。省国防科工文联秘书处组织省国防科技工业文化专家委员会有关专家及相关人士，对申报材料进行初审并组织专家组赴实地进行现场考察评估认定。
（三）审定。省国防科工文联召开常务理事会对初审和考察评估认定结果进行审定。
（四）公示。根据常务理事会审定结果，对拟授予称号的示范单位在会员范围内进行7天公示。最后报省国防科工办及省委军民融合办备案。
（五）颁授。省国防科工文联对符合条件、公示无异议的申报示范单位授予“江西省国防科技工业军工文化建设示范单位”称号，颁授证书文件和牌匾。同时，通报授予示范单位的上级主管单位。
（六）公告。省国防科工文联通过会刊杂志、网站和“江西国防科工文联”微信公众号及相关媒体向社会公告。
   
    第七条 省国防科工文联坚持“功及国家、利及社会、务及军工、惠及企业”的原则，对各示范单位进行管理，推广交流经验，并提供支持、指导与服务，共同建设维护好示范单位。
    第八条 省国防科工文联充分运用会刊杂志、网站和“江西国防科工文联”微信公众号等平台，对示范作用强、辐射作用好、政治效益明显、社会影响大的示范单位积极做好推介宣传，不断提高示范单位的社会影响力。同时组织专家学者、先进模范、青年学生参观学习交流，促进各示范单位在国防科技工业领域更好地发挥示范、引领作用，向全社会展示军工企业良好形象。
    第九条  省国防科工文联对“江西省国防科技工业军工文化建设示范单位”称号实行动态管理，每3年复审核定1次。
    第十条  对违反本认定办法及不符合《江西省国防科技工业军工文化建设示范单位认定标准》的基地，将指导其整改，整改不合格的撤销其“江西省国防科技工业军工文化建设示范单位”称号。对于在保密、质量、安全等方面发生重大事故（事件）或领导班子廉政建设出现重大问题，并造成严重后果和恶劣影响的示范单位，一并撤销此称号。
    第十一条  省军工文化建设示范单位是弘扬军工文化、传承红色基因、凝聚军工人核心价值观的重要阵地，是进行爱国主义及国防教育、军工精神教育的重要场所。省国防科工文联作为宣传、推动和服务行业军工文化建设、弘扬军工精神、凝聚军工力量的全省性社会组织，倡议各单位、各部门高度重视军工文化建设工作，提高对军工文化建设的认知，切实建设好军工文化建设示范单位，使其在建设具有中国特色先进国防科技工业体系进程中发挥重要功能作用，为实现中国梦强军梦贡献力量。
 
    第五章 附 则
 
    第十二条  本办法自颁布之日起实施。
    第十三条  本办法由省国防科工文联秘书处负责解释。
 
    附件一：《江西省国防科技工业军工文化建设示范单位认定标准（试行）》
    附件二：《江西省国防科技工业军工文化建设示范单位申请表》

    附件1:
    江西省国防科技工业军工文化建设示范单位认定标准（试行）

序号	指标	评  估  标  准	分值 （100分）	备注
1	政治 站位高	坚决拥护党的领导，具有听党话、跟党走的坚定信念；认真贯彻落实党的路线方针政策，不忘初心、牢记使命，遵纪守法、凝聚力强，注重加强和改进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，积极完成国家和人民赋予的各项改革发展任务；积极支持国防和军队建设，努力完成国防科技工业改革发展需要的各项任务，干部职工具有强烈的国家安全意识。	15
2	核心价值突出	坚持用党在各个历史时期培育的先进精神、先进理念和核心价值观，教育、激励、培养时代新人；崇尚并切实弘扬“把一切献给党”、“国家利益高于一切”的理想信念和军工价值观，继承、宣传、践行长期以来培育形成的人民军工精神，特别是“两弹一星”精神、载人航天精神、探月精神、新时代“北斗”精神等。	15
3	文化实施落地	适应新时代实现中国梦强军梦战略目标要求，以及单位发展形势任务要求，不断创新文化建设的内容与形式；积极开展军工文化教育培训，经费投入能够满足军工文化建设的需要；积极开展军工文化研究，研究成果在实践中得到应用，并取得较好效果；注重文化建设工作，注重自身文化发展与升华，文化建设思路清晰，部署有效；有开展军工文化建设的宣传教育交流阵地、成果展示场所和良好的基础设施。	15
4	特色文化鲜明	注重培育能够反映新发展理念并具有本单位特色的先进性、科学性、系统性的精神文化，不断推进单位高质量发展。注重创新文化建设，在自主创新方面做出优异成绩；在保密文化、质量文化、安全文化、型号文化建设方面形成了特色做法，有可供传播、复制的先进经验。	15
5	精神风貌良好	积极弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，先进文化、价值观念、精神理念、目标愿景得到员工的广泛认同，并成为员工的自觉行动，单位正能量足、风气正；领导班子能发挥模范带头作用，员工在工作、学习中表现出良好的军工素质，呈现出较强的凝聚力；在演艺、读书、创作、教育等方面开展干部职工喜闻乐见的文化建设活动；工作、生产、生活环境整洁优美，视觉识别系统规范鲜明，单位及品牌形象良好。	13
6	社会影响力大	认真贯彻落实国家关于本行业本系统本单位改革发展的各项政策制度，积极履行自身应该担负的社会责任，在依规依法纳税、绿色环保、民生就业、文化建设等方面走在前列；在军工文化建设及相关方面获得行业（系统）或专业性的荣誉称号，在省部级以上新闻媒体有关于单位建设及发展的宣传报道，文化辐射作用明显。	12
7	组织管理到位	文化建设的管理组织完善，体系制度健全，有专职文化建设部门，注重培养专门管理人员和人才队伍；单位宣传、工会、妇联、青联、文化等组织建立健全；文化建设发展规划科学，年度工作方案规划合理，计划周密、目标明确，落实措施丰富多样，便于员工参与，具体责任落实；文化工作成果清晰、丰硕、效果好，注重发现、培养、宣传先进典型。	15